دادگاه عالی روز پنجشنبه حکم متفاوتی را در مورد الزامات واکسیناسیون کووید-19 در محل کار دولت بایدن صادر کرد، و دستور واکسن را برای کارکنان مراقبت های بهداشتی بازگرداند، اما به طور موقت قانون واکسن یا آزمایش را برای کارفرمایان خصوصی بزرگ مسدود کرد، زیرا دعوا علیه هر دو پیش می رود.
دادگاه عالی ایالات متحده در 7 ژانویه در واشنگتن دی سی
دادگاه وزن که آیا به طور موقت متوقف دستور واکسن یا آزمون برای کارفرمایان خصوصی و اینکه آیا برای بازگرداندن یک نیاز واکسیناسیون برای کارکنان بهداشتی درمانی، که تجدید نظر فدرال دادگاه بود مسدود در یک ترکیب 24 ایالت است.
گروه‌های تجاری و ایالت‌های تحت رهبری حزب جمهوری‌خواه که این سیاست‌ها را به چالش می‌کشند، استدلال می‌کنند که دولت فدرال صلاحیت اجرای آن‌ها را بدون تأیید کنگره ندارد و این قوانین با ایجاد کمبود گسترده کارکنان، ویران می‌کند.
دادگاه حکم داد 6/3 برای جلوگیری از دستور واکسن یا آزمون، حاکم بر آن معتقد است که مارتی والش وزیر کار "فاقد اختیار تحمیل دستور" و آن را باید به کنگره باقی مانده است تا برای تصمیم گیری.
دادگاه حکم کرد دستور واکسن یا آزمایش "تجاوزی قابل توجه" به زندگی و سلامت کارمندان است و اجازه دادن به دولت فدرال برای "تنظیم خطرات زندگی روزمره" به طور قابل توجهی اختیارات خود را گسترش می دهد.
5-4 حکم داد که دولت فدرال صلاحیت اعمال سیاست مراقبت های بهداشتی را دارد، با این حال، اشاره کرد که الزامات واکسن برای کارکنان مراقبت های بهداشتی "متداول" است و بسیاری در واقع طرفدار این سیاست هستند.
دستور کارفرمای خصوصی قبلاً از 4 ژانویه اجرایی شده بود و از 10 ژانویه شروع به اجرا کرد، در حالی که قانون مراقبت های بهداشتی قرار است تا اواخر این ماه شروع شود.
دادگاه در نظری بدون امضا در مورد دستور کارفرمای خصوصی نوشت: «اگرچه کنگره به طور مسلم به OSHA اختیار تنظیم خطرات شغلی را داده است، اما به آن آژانس این اختیار را نداده است که سلامت عمومی را به طور گسترده‌تری تنظیم کند». الزام به واکسیناسیون 84 میلیون آمریکایی که صرفاً به این دلیل انتخاب شده اند که برای کارفرمایان با بیش از 100 کارمند کار می کنند، مطمئناً در دسته دوم قرار می گیرد.
قاضی استفان بریر، النا کاگان و سونیا سوتومایور در پرونده کارفرمای خصوصی مخالفت کردند و آن را مسدود نمی کردند، و در مخالفت خود نوشتند که دادگاه "خارج از صلاحیت خود و بدون مبنای قانونی عمل می کند" و تصمیم آن "توانایی دولت فدرال را مختل می کند". برای مقابله با تهدید بی نظیری که کووید-19 برای کارگران کشور ما ایجاد می کند. قاضی کلارنس توماس، ساموئل آلیتو، نیل گورسوچ و امی کونی بارت، مأموریت کارمند مراقبت های بهداشتی را مسدود می کردند و استدلال می کردند که دولت بایدن "نشان قوی" نشان نداده است که وزارت بهداشت و خدمات انسانی این اختیار را دارد که "[مجوز] یک دستور واکسن سراسری» و این موضوع باید به عهده ایالت ها گذاشته شود.
هر دو پرونده دستوری اکنون به دادگاه‌های پایین‌تر بازمی‌گردند تا تصمیم بگیرند که آیا برای همیشه مورد تأیید قرار می‌گیرند یا لغو می‌شوند. با دستور بهداشت و درمان در حال حاضر در اثر، کارکنان بهداشتی درمانی خواهد شد مورد نیاز برای دریافت یک Covid-19 دوز واکسن برای اولین بار توسط 27 ژانویه به طور کامل با سیاست سازگار با 28 فوریه.
دستورات واکسن دو مورد از چهار موردی است که دولت بایدن، همراه با الزامات واکسیناسیون برای پیمانکاران و کارمندان فدرال وضع کرده است، و با وجود اینکه اکثر آمریکایی ها می گویند طرفدار آنها هستند، بحث برانگیز بوده است. خط مشی کارفرمای خصوصی، که در محل های کاری با بیش از 100 کارمند اعمال می شود، ابتدا توسط دادگاه تجدیدنظر ناحیه 5 در نوامبر مسدود شد، قبل از اینکه حوزه ششم آن را در دسامبر بازگرداند ، و دادگاه های تجدیدنظر ناحیه 5 و 8 سیاست مراقبت های بهداشتی را مسدود کردند. دسامبر—اگرچه دایره پنجم حکم دادگاه بدوی را که این سیاست را در سراسر کشور متوقف کرده بود، لغو کرد. در حالی که سرنوشت قانونی آن هنوز در میان بررسی دیوان عالی در مورد آن مشخص نبوده است، بسیاری از کارفرمایان بزرگ خود را برای پیروی از آن آماده کرده‌اند و شرکت‌هایی مانند استارباکس و میسی اقدامات جدید واکسیناسیون این هفته را پیش از جلسه دادگاه عالی اعلام کردند. حکم دیوان عالی در مورد سیاست کارکنان مراقبت‌های بهداشتی، که در مورد کارکنان مراکزی که در مدیکر و مدیکر شرکت می‌کنند اعمال می‌شود، پس از آن صادر شد که دادگاه قبلاً احکامی صادر کرده بود که چندین دستور واکسن کارکنان مراقبت‌های بهداشتی در سطح ایالت را تأیید کرده بود، از جمله در مین و نیویورک .
خود دیوان عالی همه وکلای دادگستری را ملزم می‌کند تا قبل از حضور در دادگاه، آزمایش کووید-19 منفی داشته باشند، و همه 9 قاضی کاملاً واکسینه شده و تقویت شده‌اند . دو تن از وکلا که در برابر حکم، اوهایو وکیل عمومی بنیامین گل و لوئیزیانا وکیل عمومی لیز Murrill، استدلال شرکت از راه دور در شفاهی روز جمعه چرا که آنها برای Covid-19 مثبت تست شده است.
قضات دیوان عالی اعلام کردند که ممکن است دستور واکسن بایدن را برای کارفرمایان خصوصی مسدود کنند – اما نه برای کارکنان مراقبت های بهداشتی (فوربس)
دادگاه عالی اکنون در حال بررسی پرونده های متعدد علیه ماموریت واکسن بایدن است (فوربس)
در اینجا آمده است که چه کسانی بیشترین و کمترین احتمال را دارند که از دستورات واکسن در محل کار حمایت کنند (Forbes)
دادگاه استیناف اجازه می دهد تا دستور واکسن بایدن در 26 ایالت اجرایی شود (فوربس)
دادگاه استیناف دستور واکسن یا آزمایش بایدن را برای کارفرمایان بزرگ بازگرداند (فوربس)
پوشش کامل و به روز رسانی زنده در مورد کرونا

source

توسط bookheart

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.